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Chargé(e) RH ADP & PAIE

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Au sein d’une équipe RH structurée, vous assurez la gestion de la paie de A à Z ainsi que l’administration du personnel sur un périmètre d’environ 400 collaborateurs. 

Vous garantissez la fiabilité des données sociales, le respect des échéances et la conformité des pratiques. 

Dans une logique d’amélioration continue, vous contribuez activement à la digitalisation et à l’automatisation des processus paie et administration du personnel, afin d’optimiser les pratiques et sécuriser les traitements. 

Périmètre de responsabilité : 

  • Environ 400 collaborateurs, multi-entités 
  • Paie externalisée via SILAE 
  • Environnement corporate structuré, avec un volume significatif et des processus définis 

Responsabilités détaillées : 

A. Gestion de la paie de A à Z 

  • Production mensuelle de la paie sur SILAE 
  • Gestion complète du cycle de paie (collecte, saisie, contrôle, validation) 
  • Établissement des bulletins de salaire et des soldes de tout compte 
  • Suivi des échéances de paie 

B. Collecte, saisie et contrôle des variables 

  • Collecte des éléments variables de paie (absences, primes…) 
  • Saisie et transmission des données à SILAE 
  • Vérification de la cohérence et de l’exhaustivité des données 

C. Contrôles de paie 

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Animateur(rice) HSE

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Rejoignez Excelya, où Audace, Bienveillance et Énergie définissent qui nous sommes et notre façon de travailler.

Nous valorisons l'innovation, la collaboration et l'évolution continue dans un environnement stimulant et dynamique.

En tant qu'Animateur HSE, vous jouerez un rôle clé dans la prévention des risques, le déploiement et l’animation de la politique HSE, ainsi que dans la garantie de la conformité aux exigences réglementaires et internes, afin d’assurer la sécurité des collaborateurs, la protection de l’environnement et la maîtrise des activités sur site, tout en accompagnant les équipes dans un contexte d’exigence opérationnelle et de croissance.

Vos principales missions :

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Chef de projet RWE

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Chez Excelya, nous sommes une équipe dynamique de plus de 900 professionnels passionnés, dédiés à devenir la CRO de taille intermédiaire leader en Europe. Nous offrons une expérience collaborateur unique dans un environnement stimulant et innovant.

Nous recherchons un(e) Technicien d'étude Clinique pour rejoindre notre équipe et contribuer au succès de nos projets cliniques en garantissant la qualité et la conformité des données recueillies.

Responsabilités

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Chargé(e) d'affaires projets industriels

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Rejoignez Excelya, où l’audace, l’attention portée aux autres et l’énergie définissent notre identité et notre manière de travailler. Nous croyons en la création de solutions ambitieuses et en un environnement inclusif, où la collaboration et le développement individuel vont de pair.

Ce poste représente une opportunité stimulante de rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse. Vous jouerez un rôle clé dans l’innovation et l’impact apporté au développement industriel, tout en évoluant dans un environnement professionnel motivant, propice au développement personnel et intellectuel.

Missions principales :

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Chef de projet IT - Safety systems

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Rejoignez Excelya, où l'Audace, la Bienveillance et l'Énergie définissent qui nous sommes et notre manière de travailler. Nous croyons en la création de solutions audacieuses et en un environnement inclusif où la collaboration et le développement individuel vont de pair.

Vous souhaitez piloter des projets IT structurants dans un environnement international, transverse et exigeant, où votre capacité d’organisation, de communication et de pilotage fait réellement la différence ?
Rejoignez une équipe dynamique au cœur des systèmes et outils Global Safety.

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Chef de Projet Ingénierie EIA

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À propos du poste

Rejoignez Excelya en tant que Chef de Projet Ingénierie EIA, où l’Audace, le Soin et l’Énergie guident notre action et nos collaborations. Dans ce rôle stratégique, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des projets d’ingénierie dans le domaine des équipements médicaux et de l'industrie pharmaceutique, en assurant une excellence opérationnelle tout au long du cycle de vie du projet.

Avec votre expertise, vous serez un pilier clé pour garantir que nos projets répondent aux réglementations, aux exigences techniques et aux attentes des clients, le tout dans un environnement de travail dynamique et stimulant.

Principales responsabilités :

🔹 Suivi de réalisation & pilotage chantier

    • Gestion des interfaces techniques sur les chantiers
    • Réponse aux questions techniques des fournisseurs
    • Suivi du planning dans le respect des exigences HSE et qualité
    • Gestion des travaux supplémentaires (TS, claims)
    • Participation et animation des réunions de chantier
    • Coordination avec les responsables de zones et les équipes maintenance
    • Pilotage opérationnel des chantiers

🔹 HSE & conformité

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Chargé d'Affaires construction navale (H/F) - RB-d2m-276

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Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un Chargé d'Affaires (H/F) pour intégrer l'équipe de l'un de nos clients.

Vous serez responsable du pilotage et du suivi de projets de construction navale.

Vos missions incluent :

  • Le suivi technique, budgétaire et contractuel des affaires confiées.
  • La coordination entre les équipes internes, les chantiers de production, les fournisseurs et le client.
  • La supervision des approvisionnements, de la production, des essais et du processus d’acceptation.
  • La contribution à la gestion des modifications, au retour d’expérience et à l’amélioration continue.
  • Le respect des exigences en termes de qualité, de sûreté, de coûts et de délais.

Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements réguliers (environ 1 fois par mois) en Europe pour visiter les sites des fournisseurs, et plus fréquemment sur le site de construction en France.

Requirements

  • Diplôme d’ingénieur (Bac+5) ou expérience significative en gestion de projet dans le domaine naval.
  • 5 à 10 ans d’expérience en encadrement technique ou en bureau d’études/production.
  • Bonne maîtrise des normes et standards de la construction navale.
  • Excellente organisation, sens du reporting, capacité d’anticipation et pragmatisme.
  • Maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit comme à l’oral.

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RB-d2m-263 Responsable Technique - Flotte Offshore (H/F)

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Vous êtes passionné(e) par le maritime, avez un leadership naturel et souhaitez relever un nouveau défi stratégique ? Rejoignez une structure dynamique opérant au cœur de la transition énergétique !

Dans le cadre du développement de sa flotte de navires CTV (Crew Transfer Vessel) opérant en France et en Europe dans le secteur de l’éolien offshore, nous recherchons un·e Responsable Technique en CDI.

Vos missions principales :

Coordination technique de la flotte (7 navires CTV)

  • Analyse des besoins techniques et définition des priorités d’intervention
  • Mise à jour des plans de maintenance selon les retours d’expérience
  • Planification et coordination des arrêts techniques et interventions
  • Suivi des audits réguliers à bord
  • Arbitrage des ressources (internes / prestataires)

Management d’équipe

  • Encadrement des superintendents et chefs mécaniciens détachés
  • Répartition des missions, développement des compétences
  • Évaluation des besoins en formation technique

Conformité réglementaire & classification

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Chargé d'Affaires junior en construction navale (H/F) - d2m RM-261

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Nous recherchons un Chargé d'affaires junior, pour rejoindre notre équipe spécialisée dans les projets du secteur naval. Placé sous la direction du chef de projet. Vous serez le point central du pilotage de la construction de plusieurs bateaux patrouilleurs.

Votre rôle combinera à la fois maîtrise technique, sens aigu de la relation client et fournisseur, et capacité à structurer et piloter des affaires industrielles stratégiques. Vous serez donc l'intermédiaire avec tous les intervenants du chantier, notamment entre le bureau des études chantier et le client. Votre but sera d'être le lien entre les ateliers de fabrication, les équipes projets et les fournisseurs.

Piloter les affaires techniques en lien avec nos partenaires dans le domaine naval : suivi de bout en bout, de la phase de chiffrage jusqu'à la livraison. Vous aurez à votre charge la tenue du budget et des coûts tout au long du projet.

Vous devrez, évidemment suivre les engagements en termes de qualité, délais, coûts et conformité au niveau réglementaire.

Requirements

Niveau Ingénieur ou équivalent technique.

Une première expérience demandée dans la gestion de contrats industriels, idéalement dans le secteur naval, ou défense.

Profil junior

Benefits

Poste à pourvoir au plus tôt

CDI

Localisation : Bretagne

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Superintendent (F/H) RA-d2m-250

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Dans le cadre de l’accroissement de la flotte de notre client, nous recherchons un Superintendent expérimenté pour rejoindre ses équipes à terre.

Rattaché(e) au département technique, vous serez le référent opérationnel et technique d’un portefeuille de navires. Vous veillerez à assurer leur disponibilité, leur performance et leur conformité réglementaire.

Vos missions incluront notamment :

  • Pilotage technique et budgétaire : suivi des dépenses, validation des achats, planification et optimisation des approvisionnements.
  • Suivi des opérations navires : préparation et coordination des arrêts techniques, supervision des interventions en escale et carénages, sélection et encadrement des prestataires.
  • Conformité réglementaire et sécurité : garantie du respect des normes HSE, ISM et exigences de classe et de pavillon, participation active aux inspections et audits.
  • Suivi terrain : visites régulières à bord, contrôle de l’état technique des navires, reporting précis à la direction sur les performances et besoins opérationnels.

Requirements

Formation d’Ingénieur (mécanique/navale) ou Brevet Capitaine / Chef Mécanicien.

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